Östsvenska Handelskammaren

BILDSPEL: Se bilderna från 100-listans rapportsläpp

Den 24 oktober presenterades Östsvenska Handelskammarens och 100-listans årliga undersökning om jämställdheten i bolagsstyrelser bland de 350 största företagen i Östergötland, Sörmland och på Gotland. Minglet efter presentationen resulterade i många spännande diskussioner på temat. Här ser du bilderna från kvällen!

LINK Business Center, Linköping

Sofie Moosberg, finanschef i Linköpings kommun och med på 100-listan.
Eva Jaldeland, partner och konsult, Extema och med på 100-listan.
Lisa Lundh, marknads- och kommunikationschef, Lundbergs Fastigheter med på 100-listan och Pernilla Gauffin, kommunikationschef, NTM AB.
Charlotta Elliot, projektledare ESIC, Östsvenska Handelskammaren välkomnade alla deltagare.
Jonna Hedlund modererade rapportsläppet på LINK Business Center.
Simon Hansson presenterade årets undersökning.
Spännande diskussioner mellan Ulrika Spåls, Louise Nylén och Matthias Trygg.
Detaljbild från 100-listans rapportsläpp.
Från vänster: Simon Hansson, vd och grundare av P&M, Jonna Hedlund, projektledare 100-listan och styrelsefrågor på Östsvenska Handelskammaren, Ulrika Spåls, vd på StyrelseAkademin Sverige, Louise Nylén, vd på Dynamic Code och Matthias Trygg, styrelseproffs och Handelskammarens ordförande i valberedningen.
Mingelbild från 100-listans rapportsläpp, LINK Business Center.
Terese Klöver, Handelsbanken.

Margareta Öhrn, med på 100-listan.
Mingelbild från 100-listans rapportsläpp, LINK Business Center.
Anna Axelsson, vd, Envima och med på 100-listan.
Jonna Hedlund, projektledare 100-listan och styrelsefrågor, Östsvenska Handelskammaren.

Näringslivets hus, Nyköping

Maria Karlsson, näringslivschef Nyköping kommun och Richard Håkansson, medlemsansvarig och affärsutvecklare, Östsvenska Handelskammaren som modererade kvällen i Nyköping.
Simon Hanssons genomgång av rapporten i Linköping streamades ut till Nyköping och Visby.

Destination Gotland, Visby

Emma Meijer, projektledare Internationell Handel, Östsvenska Handelskammaren intervjuades i radio på Gotland.

LÄS MER: Här kan du ta del av hela rapporten

Relaterade #100-listan

Fyra av fem granskade bolag saknar jämställd styrelse

100-listan

Kvinnornas andel av styrelseplatserna ökar, men allt färre av regionens största företag har kvinnliga ledamöter överhuvudtaget. Det visar Östsvenska Handelskammarens...

100-listan välkomnar ny guldpartner: Länsförsäkringar Östgöta

100-listan

Länsförsäkringar Östgöta växlar upp sitt engagemang i 100-listan och går in som guldpartner. Partnerskapet beskrivs som en naturlig förlängning av...

Kraftsamling krävs på vägen mot jämställdhet

100-listan

Under onsdagen släpptes 100-listans jämställdhetsrapport för år 2025. Evenemanget gästades av representanter från länsstyrelsen och flera storspelare inom regionens näringsliv.

Fler nyheter

Senaste nytt hos Östsvenska Handelskammaren och i näringslivet

4 december, 2026

Sätt lön med trygghet och förklara varför

Välkommen till en frukost om HR, lönehantering och arbetslivets utveckling med fokus på arbetsvärdering och...

Nyhet

STORT BILDSPEL: Styrelsedagen och rapportsläpp

Krönikor

Den 21 oktober samlades näringslivet på LINK Business Center i Linköping för Styrelsedagen 2026. På programmet stod bland annat lanseringen...

9 november, 2027

Styrelseutbildning Linköping

Kraven på företags styrelsearbete ökar. Ett aktivt och professionellt styrelsearbete är ett viktigt medel för...

Nyhet

STORT BILDSPEL: Styrelsedagen och rapportsläpp

Krönikor

Den 21 oktober samlades näringslivet på LINK Business Center i Linköping för Styrelsedagen 2026. På programmet stod bland annat lanseringen...

Nyhet

Fyra av fem granskade bolag saknar jämställd styrelse

Pressmeddelanden

Kvinnornas andel av styrelseplatserna ökar, men allt färre av regionens största företag har kvinnliga ledamöter överhuvudtaget. Det visar Östsvenska Handelskammarens...

Nyhet

Företagens roll i totalförsvaret: Beredskapen börjar i näringslivet 

Nyheter

Vad händer med ditt företag om elen försvinner, digitala system slutar fungera eller viktiga medarbetare kallas in till försvaret? Företagens...