Östsvenska Handelskammaren

Fritid viktigare än pengar – så ser unga på arbetsmarknaden och jobben

För tredje året i rad presenterade Insight Intelligence sin undersökning om ungas syn och åsikter på arbetsmarknaden och jobben. Under fredagen gästade Lukas Berg, VD på Insight Intelligence, Kammarforum och Norrköping för att presentera resultatet.  

Undersökningen är gjord i ett samarbete med Linköpings kommun, Botkyrka kommun, Trafikverket och Adecco och baseras på svar från 1000 svenskar mellan 16 och 30 år.

– En tydlig majoritet, 62 %, av unga idag ser det som väldigt viktigt att ha ett fast jobb, säger Lukas Berg.

 

Undersökningen har också frågat om unga tycker det är lätt att få ett jobb idag. 20% har svarat att det är lätt vilket är en ökning då motsvarande siffra 2014 var 13%.

– Vi ser positiva förändringar mot tidigare rapporter, andelen har ökat med nio procentenheter från föregående år och sju procentenheter från 2014, säger Lukas.

Man har också frågat om man skulle kunna tänka sig att jobba utomlands. 64% har svarat att de vill jobba i Sverige medan 16% vill arbeta utomlands och 16% kan tänka sig att jobba utomlands.

– Endast var sjätte vill arbeta utomlands och då är det USA, London, Spanien och Australien som hägrar.

När frågan dyker upp vad som är viktigast när man söker jobb svarar 34% att lönen är det viktigaste och 30% att de får arbeta med frågor de brinner för följt av arbetsmiljö och arbetskollegor. När frågan ställs om vad som är viktigast om 10 år av alternativen Fritid eller hög lön svarar 56% fritid och 21% lön. Även att ha en fast anställning (78%) dominerar till skillnad mot att driva eget företag eller ha tillfälliga anställningar.

 

– Majoriteten av de unga i undersökningen tror att de kommer att vara fast anställda om tio år. Att locka med höga löner på en arbetsplats är inte lika relevant för dagens unga. Det handlar snarare om att erbjuda flexibla arbetsplatser med större möjligheter att arbeta på distans och där arbetsdagarna är kortare – fritiden är viktigare än pengar, avslutar Lukas. 

>> Ladda ner rapporten här.

 

Relaterade #Nyheter

Tre frågor med Magnus Wallerå

Nyheter

Generaldirektör för Myndigheten för yrkeshögskolan besökte Östsvenska Handelskammaren. Hör honom förklara vad YH-utbildningar är och varför det är en smart...

USA-experten Taimaz Ghaffari om amerikanska mellanårsvalet

Nyheter

I år går USA in i ett mellanårsval den 3 november. USA-experten och föreläsaren Taimaz Ghaffari gav oss en exklusiv...

Fyra av fem granskade bolag saknar jämställd styrelse

Nyheter

Kvinnornas andel av styrelseplatserna ökar, men allt färre av regionens största företag har kvinnliga ledamöter överhuvudtaget. Det visar Östsvenska Handelskammarens...

Fler nyheter

Senaste nytt hos Östsvenska Handelskammaren och i näringslivet

7 december, 2026

Lunch med Kammaren

Nätverka med företagare från olika branscher och storlekar. Citat från en deltagare: "Tack för lunchen...

17 mars, 2027

Incoterms® 2020 – Använder du rätt leveransvillkor?

Få koll på leveransvillkoren enligt Incoterms® 2020 och lär dig hur du kan minska risker...

Nyhet

Elsystemet måste planeras för morgondagens investeringar

Debattartiklar

Energiplaneringen måste skapa beredskap även för den utveckling vi ännu inte känner till. Den behöver ta hänsyn till framtida expansion,...

Nyhet

Elsystemet måste planeras för morgondagens investeringar

Debattartiklar

Energiplaneringen måste skapa beredskap även för den utveckling vi ännu inte känner till. Den behöver ta hänsyn till framtida expansion,...

Nyhet

Tre frågor med Magnus Wallerå

Nyheter

Generaldirektör för Myndigheten för yrkeshögskolan besökte Östsvenska Handelskammaren. Hör honom förklara vad YH-utbildningar är och varför det är en smart...

Nyhet

Mindre prat och mer handling om vår tids största utmaning 

Krönikor

Det största hindret för tillväxt brukar den benämnas, utmaningen hal som en tvål att få grepp om. Säg ”kompetensförsörjning” i...