Östsvenska Handelskammaren

Kompetensfrukost – hitta nya vägar till nya medarbetare

Handelskammaren och Norrköpings kommun har tillsammans genomfört sin första Kompetensfrukost.

Ett 80-tal representanter för företag och organisationer samlades på Kammarforum för att höra vilka utbildningar och möjligheter som finns i Östergötland.

– En möjlighet för att lyckas med en ökad matchning av kompetens och efterfrågan, är att öka samarbetet mellan de som ska anställa framtidens talanger och de som utbildar dem. Här vill Östsvenska Handelskammaren och Norrköpings kommun tillsammans skapa en mötesplats för dialog och utveckling, säger Jessica Stille Törnqvist näringslivsstrateg på Norrköpings kommun.

Lotti Bjuvander på Östsvenska Handelskammaren är projektledare för just kompetensförsörjning och integration:

– Under mina tre år på handelskammaren har jag träffat många företag och företagare, och det största problemet företagarna säger att de har är att hitta nya medarbetare. Därför är jag så glad över det fantastiska gensvar vi fick på det här initiativet. Vilket intresse och vilken stämning i rummet!

På plats fanns representanter för Arbetsförmedlingen, Skill, Vuxenutbildningen, Universitetet, Bråvallagymnasiet och Östsvenska yrkeshögskolan. Organisationerna fick fem minuter på sig att berätta hur de arbetar. Många representanter för olika yrkesutbildningar uppskattade möjligheten till kontakt med företagare som kan ta emot praktikanter, studiebesök med mera.

– Jag fick flera bra kontakter med företag under frukosten, säger Lejla Gros projektledare för Bråvallagymnasiet. För att attrahera ungdomar till dessa program och för att vi ska ha en utbildning som motsvarar arbetslivets behov är det avgörande med företagens engagemang.

Detta var den första träffen av flera under hösten där vi belyser vägar för samarbete mellan utbildningssamordnare och näringsliv. Nästa träff är den 1 oktober och då på temat besöksnäring.

– Kompetensförsörjning är verkligen nummer 1, 2 och 3 på näringslivets lista över hinder för tillväxt. Handelskammaren ska driva våra medlemmars frågor, därför står kompetensförsörjning också överst på vår prioriteringslista, säger Mara Björk Hummelgren ansvarig för tillväxt och analys på Handelskammaren.

Relaterade #Nyheter

USA-experten Taimaz Ghaffari om amerikanska mellanårsvalet

Nyheter

I år går USA in i ett mellanårsval den 3 november. USA-experten och föreläsaren Taimaz Ghaffari gav oss en exklusiv...

Fyra av fem granskade bolag saknar jämställd styrelse

Nyheter

Kvinnornas andel av styrelseplatserna ökar, men allt färre av regionens största företag har kvinnliga ledamöter överhuvudtaget. Det visar Östsvenska Handelskammarens...

Företagens roll i totalförsvaret: Beredskapen börjar i näringslivet 

Nyheter

Vad händer med ditt företag om elen försvinner, digitala system slutar fungera eller viktiga medarbetare kallas in till försvaret? Företagens...

Fler nyheter

Senaste nytt hos Östsvenska Handelskammaren och i näringslivet

Nyhet

USA-experten Taimaz Ghaffari om amerikanska mellanårsvalet

Nyheter

I år går USA in i ett mellanårsval den 3 november. USA-experten och föreläsaren Taimaz Ghaffari gav oss en exklusiv...

4 december, 2026

Sätt lön med trygghet och förklara varför

Välkommen till en frukost om HR, lönehantering och arbetslivets utveckling med fokus på arbetsvärdering och...

Nyhet

STORT BILDSPEL: Styrelsedagen och rapportsläpp

Krönikor

Den 21 oktober samlades näringslivet på LINK Business Center i Linköping för Styrelsedagen 2026. På programmet stod bland annat lanseringen...

Nyhet

USA-experten Taimaz Ghaffari om amerikanska mellanårsvalet

Nyheter

I år går USA in i ett mellanårsval den 3 november. USA-experten och föreläsaren Taimaz Ghaffari gav oss en exklusiv...

Nyhet

STORT BILDSPEL: Styrelsedagen och rapportsläpp

Krönikor

Den 21 oktober samlades näringslivet på LINK Business Center i Linköping för Styrelsedagen 2026. På programmet stod bland annat lanseringen...

Nyhet

Fyra av fem granskade bolag saknar jämställd styrelse

Pressmeddelanden

Kvinnornas andel av styrelseplatserna ökar, men allt färre av regionens största företag har kvinnliga ledamöter överhuvudtaget. Det visar Östsvenska Handelskammarens...